Karriere bei Gorenje
Willkommen auf der Hisense Gorenje-Karriereseite!
Wir sind immer auf der Suche nach engagierten Mitarbeiter:innen und bieten vielfältige Karrierechancen.
Seit 5 Jahrzehnten setzt sich Hisense für die Entwicklung von Innovationen in der Unterhaltungselektronik ein. Heute sind wir die Nr. 1 unter den TV-Marken in China, Australien und Südafrika.
Seit August 2018 gehört die Gorenje-Gruppe zum Hisense-Konzern und zählt insgesamt mehr als 100.000 Mitarbeiter:innen weltweit.
Gorenje zählt zu den acht größten Herstellern von Haushaltsgeräten in Europa und kann auf eine 70-jährige Tradition zurückblicken. Verantwortung und Innovation bilden die Kernwerte der Gorenje Group, darauf stützen wir unsere Mission und erschaffen innovative, designorientierte und technisch exzellente Produkte und Services die unseren Nutzer:innen Vereinfachungen bringen. Mehr als 100.000 Mitarbeiter:innen weltweit verfolgen unsere Vision, der innovativste und designorientierteste Hersteller von Haushaltsgeräten der Welt zu werden. In Österreich sind wir bereits seit mehr als 40 Jahren mit einer eigenen Vertriebsgesellschaft vertreten.
Wen suchen wir?
Wir suchen Personen, die sich mit Freude, Leidenschaft und Engagement einbringen und über den Tellerrand schauen möchten. Personen mit einer pro-aktiven und eigenständigen Arbeitsweise, die mit kreativen Ideen, Hartnäckigkeit und Humor daran mitarbeiten, Hisense Gorenje Austria stetig weiterzuentwickeln.
Was bieten wir Mitarbeiter:innen?
- ein spannendes Aufgabengebiet mit großer Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit
- Einblicke in einen internationalen Konzern gepaart mit familiärem Ambiente in unserem kleinen, aber feinen Team in Wien
- Kurze Entscheidungswege und Du-Kultur
- Attraktive Lage am Wienerberg in einem neuen, modernen Büro
- Kennenlernen unseres umfangreichen Produktsortiments zu attraktiven Mitarbeiter:innenpreisen
- Langjährige Branchenerfahrung
- flexible Arbeitszeiten & kurzer Freitag
- Eversports Mitgliedschaft - Gutes für den Körper tun
- Firmenradleasing
- Jobticket - zukunftsfähige Mobilität: monatliche Zuzahlung zur Jahreskarte der Wiener Linien
- Vergünstige Tiefgaragenplätze
- Regelmäßige Teamevents
- Vergünstigter Mittagstisch, kostenfreier Kaffee, Tee und Obst
- Ein attraktives gastronomisches Angebot sowie Supermarkt, Apotheke, Bäckerei für die Mittagspause
Hier finden Sie weitere Informationen zu Hisense Gorenje Österreich: https://www.linkedin.com/company/gorenje-austria-handelsges-m-b-h-/
Interesse, Teil unseres Teams zu werden? Nachfolgend finden Sie alle aktuellen offenen Positionen bei Hisense Gorenje Austria.
Derzeit keine passende freie Stelle? Wir freuen uns über Ihre Initiativbewerbung. Schreiben Sie uns eine E-Mail an personal@gorenje.at oder rufen Sie einfach an unter +43 1 601 31 207
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir ab sofort eine:n
Deputy Inhouse Sales Manager (m/w/d)
Ihre Aufgaben im Fokus:
- Koordination und Steuerung der Auftragsabwicklung (von der Bestellung bis zur Faktura)
- Personaleinsatzplanung
- Aktive Unterstützung im Tagesgeschäft
- Laufende Analyse, Weiterentwicklung und Optimierung sämtlicher Abläufe
- SAP-Stammdatenpflege (Kunden, Konditionen, Preise)
- Durchführung von Projekten (E-Rechnung, EDI, Webshop, Tradeplace…)
Ihr Profil im Fokus:
- Abgeschlossene Ausbildung und idealerweise 5 Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld
- Ausgezeichnete Microsoft Office-Kenntnisse (Schwerpunkt: Excel, Outlook) sowie sehr gute SAP-Kenntnisse
- Kommunikations- und organisationsstarke, belastbare Persönlichkeit
- Idealerweise Markt- und Branchen-Know-how
- Selbständiger, genauer Arbeitsstil
- Ausgezeichnete Deutsch - sowie gute Englischkenntnisse
- ein ausgeprägtes kunden- und qualitätsorientiertes sowie produktives Denken
Bewerber:innen mit mehrjähriger Berufserfahrung bieten wir eine Monatsbruttogehalt ab EUR 3.000 € mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung.
Assistant Supply Chain Management (m/w/d)
Ihre Aufgaben im Fokus:
- Erstellung und Umsetzung der Supply Planung bzw. des Rolling Forecasts (v.a. Produkt, Menge, Lieferzeit) in Zusammenarbeit mit den KAMs (Key Account Managers) und in Abstimmung mit der Produktion
- Überprüfung und Koordination der Produktionsplanung mit HQ
- Überprüfung der Overdue Geräte (überfälliger Bestand), anschließende Abklärung der Verkaufsplanung mit dem Produktmanagement und Verkaufsteam
- Koordination der Waren- Ein und Ausgänge in Kooperation mit den Logistikpartnern
- Auftragsabwicklung: Prüfung von Prioritätsaufträgen wie Objekten/ Promotion-Aufträgen, um die Kundenwünsche zu erfüllen
- Schnelle und effiziente Kommunikation mit den Kunden:innen auf Basis der Bedarfsplanung
- Anlegen von Bestellungen in SAP
- Überprüfung des Codestatus in SAP auf der Grundlage des Produktsortimentsplans Aktualisierung in SAP-Bearbeitung der ausgelaufenen Modelle
- SDA (kleine Haushaltsgeräte): verantwortlich für die Lieferkette des SDA-Produkts
- Mitarbeit bei der laufenden Optimierung der Supply Chain sowie bei entsprechenden Projekten
Ihr Profil im Fokus:
- Begonnene oder abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Supply Chain bzw. Logistik
- Arbeitserfahrung im Supply Chain Management von Vorteil
- Ausgeprägte Microsoft Excel Kenntnisse
- SAP/IBP Kentnisse von Vorteil
- Selbständiger, strukturierter Arbeitsstil, sowie ausgeprägte Zahlenaffinität
- Gutes Auftreten, Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
Bewerber:innen mit mehrjähriger Berufserfahrung bieten wir eine Monatsbruttogehalt ab EUR 2.400 € mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung.
Junior Produktmanager:in (m/w/d)
Ihre Aufgaben im Fokus:
- Unterstützung bei Einführung des Produktsortiments
- Unterstützung bei Ausführung von Produktstrategien und -anforderungen
- Unterstützung bei Preiskalkulation mit Marge
- Implementierung von Marketingaktivitäten in Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team
- Laufende Marktforschung und Benchmarking
- Technischer Produkt-Support für Vertrieb, Aftersales und Kunden
- Verfassen von Reports und Auswertungen
Ihr Profil im Fokus:
- Laufende oder abgeschlossene wirtschaftliche und/oder technische Ausbildung
- Interesse an technischen Konsumgütern
- Erste Arbeitserfahrung, idealerweise im Produktmanagement
- Selbständiger, genauer Arbeitsstil, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfreude, Belastbarkeit sowie Verantwortungsbereitschaft
- Gutes Auftreten, Teamfähigkeit und kreative Arbeitsweise
- sehr gute Microsoft Office Kenntnisse (insbesondere Excel und Powerpoint)
- gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
Bewerber:innen mit mehrjähriger Berufserfahrung bieten wir eine Monatsbruttogehalt ab EUR 2.400 € mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung.
Area Sales Manager:in Küchenfachhandel
(m/w/d)
Region Steiermark / Kärnten / Burgenland
Ihre Aufgaben im Fokus:
- Aktiver Vertrieb und Positionierung der Haushaltsgeräte der Marke Gorenje
- Weiterentwicklung, Betreuung und Pflege von bestehenden Kunden sowie Neukundenakquise
- Selbständige Planung und Organisation im Verkaufsgebiet
- Marktanalyse und -beobachtung sowie Identifikation neuer Vertriebsmöglichkeiten
- Aufbereitung von Präsentationen, Vorschlägen und Vertriebsvereinbarungen
- Analyse von Kunden- und Produktstatistiken sowie Maßnahmenplanung zur Erreichung gemeinsam vereinbarter Ziele
- Teilnahme an Events, Schulungen, Fortbildungsveranstaltungen und Messen
Ihr Profil im Fokus:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit sehr guter Lösungskompetenz und Fokus auf gesteckte Ziele
- Idealerweise mehrjährige Vertriebserfahrung in der Branche
- Selbständiger, genauer Arbeitsstil, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfreude, Belastbarkeit sowie Flexibilität
- sehr gute Microsoft Office Kenntnisse (Schwerpunkt: Excel, Outlook)
- gute Deutsch- und idealerweise Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerschein B und Reisebereitschaft
Bewerber:innen mit mehrjähriger Berufserfahrung bieten wir eine Monatsbruttogehalt ab EUR 3.000,00 mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung.